Widerstandsfähig und zukunftsträchtig: SportScheck als Karriereziel

SportScheck steht nicht nur für Tradition und Leidenschaft im Sportfachhandel, sondern auch für Innovation und Dynamik in einer sich ständig wandelnden Branche. Seit der Gründung 1946 hat sich das Unternehmen zu einem der führenden Anbieter im Sportfachhandel entwickelt und durchläuft derzeit eine Phase der Restrukturierung. Trotz dieser Herausforderungen bleibt SportScheck ein Magnet für Talente und Innovationen.

Mit Filialen in ganz Deutschland und einem umfangreichen Onlineshop schlägt das Unternehmen eine Brücke zwischen digitalem und physischem Einkaufserlebnis. Neben einem breiten Sortiment von Outdoor- und Fitnessequipment bis hin zu spezialisierter Sportbekleidung fördert SportScheck eine aktive Community, die den sportlichen Lebensstil feiert.

Unternehmenskultur, die verbindet

SportScheck sieht sich als eine Gemeinschaft, in der jede:r Mitarbeiter:in eine tragende Rolle spielt. Geprägt durch flache Hierarchien und eine Du-Kultur, erstreckt sich diese vom Geschäftsführer bis zu den neuesten Teammitgliedern. Diese offene Kommunikation fördert nicht nur die Zusammenarbeit, sondern auch den gegenseitigen Respekt unter den Mitarbeitenden. Alle teilen eine Leidenschaft für Bewegung und verfügen über umfassendes Wissen in verschiedenen Sportarten wie Outdoor, Fitness, Running, Fußball und Wintersport.

Flexible Arbeitsmodelle für eine ausgewogene Work-Life-Balance

Die Bedeutung einer ausgewogenen Work-Life-Balance wird vom Unternehmen durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten, unterstützt. Diese Maßnahmen zeigen, wie SportScheck auf die Bedürfnisse seiner Mitarbeitenden eingeht, um ein angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sie sich sowohl beruflich als auch privat entfalten können.

Vielfältige Entwicklungschancen

SportScheck investiert aktiv in die Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Durch interne Weiterbildungsprogramme, Zugang zu Workshops und regelmäßige Feedbackgespräche bietet das Unternehmen zahlreiche Optionen zur beruflichen und persönlichen Entwicklung. Mitarbeitende werden hier ermutigt, ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern und so ihre Karriere aktiv zu gestalten. Auch Praktikant:innen sowie Werkstudent:innen erhalten die Chance, früh Verantwortung zu übernehmen und eigene Projekte zu leiten.

Gesundheit und Sport fördern

Als Sportunternehmen legt SportScheck großen Wert auf die Gesundheit und das Wohlbefinden seiner Mitarbeitenden. Das Unternehmen bietet regelmäßig Sportkurse, Events und Aktivitäten an, die dazu beitragen, dass die Teammitglieder Bewegung einbauen und sich auch am Arbeitsplatz wohl fühlen. Von Yoga-Sessions bis zu gemeinsamen Laufgruppen in der Mittagspause – SportScheck sorgt dafür, dass seine Mitarbeitenden fit bleiben und Spaß an der Bewegung haben.

Mit seiner kürzlichen Übernahme durch den italienischen Handelskonzern Cisalfa Sport SpA zeigt sich SportScheck resilient und zukunftsorientiert. Ereignisse wie die Eröffnung einer neuen Filiale in Berlin spiegeln seine Expansionspläne wider. Ein starker Fokus auf Teamarbeit, Mitarbeitendenentwicklung und Kund:innenengagement zeigt, dass das Unternehmen ein attraktiver Arbeitgeber für alle ist, die im Sporthandel Karriere machen wollen. SportScheck demonstriert, dass mit einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation auch schwierige Zeiten gemeistert werden können.

Dieser Artikel wurde vom kommerziellen Team von FashionUnited verfasst, ohne direkten Einfluss von SportScheck.