WHY CFAB?

Bei cfab geht es nicht nur um Kleidung. Es geht um Haltung, Ausdruck und echtes Empowerment.
Wir sind mehr als ein Label – wir sind eine Bewegung für Vielfalt, Sichtbarkeit und Verantwortung. Hier entsteht Mode, die nicht nur passt, sondern Position bezieht. Und das beginnt bei den Menschen, die mit uns arbeiten.
Als Retail Marketing Manager (m/w/d) verantwortest du die Planung, Steuerung und Umsetzung unserer In-Store Marketing- und Visual Merchandising-Maßnahmen über alle Stores hinweg. Du sorgst dafür, dass unsere Marke am Point of Sale erlebbar wird und entwickelst Konzepte, die unsere Customer Journey gezielt stärken und den Abverkauf nachhaltig steigern.

DEIN IMPACT

Projektmanagement von In-Store Marketing- und Visual Merchandising-Maßnahmen – von der Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung
Planung, Steuerung und Umsetzung von Retail Roll-Outs, Kampagnen und Promotions über alle Stores hinweg
Sicherstellung einer einheitlichen CI sowie termingerechte Versorgung der Filialen mit POS-Materialien in enger Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und internationalen Counterparts
Umsetzung und Weiterentwicklung von Guidelines sowie Deko-Anweisungen für Store-Teams zur Sicherstellung einer markenkonformen Umsetzung
Optimierung der Customer Journey durch verkaufsfördernde Präsentations- und Kommunikationsmaßnahmen am POS
Kontinuierliche Pflege und Optimierung von Bestandslisten und Materialübersichten sowie Erstellung klarer Einsatzanweisungen für POS-Materialien
Ansprechpartner für Stores bei Rückfragen zu Kampagnen, Materialien und Umsetzung
Enge Abstimmung mit internen Abteilungen wie Einkauf, Supply Chain und Marketing sowie externen Partnern (z. B. Agenturen, Produzenten, Druckereien)
Monitoring und Analyse der Kampagnen-Performance sowie Ableitung konkreter Optimierungsmaßnahmen
Organisation und Priorisierung mehrerer Projekte parallel mit Fokus auf Effizienz, Qualität und Timing

WARUM DU ZU UNS PASST

Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung im Retail Marketing, Visual Merchandising, POS-Marketing oder in einer vergleichbaren Position
Fundiertes Verständnis für In-Store Kommunikation, POS-Materialien und Customer Journey im stationären Handel
Nachweisbare Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Steuerung komplexer Roll-Outs über mehrere Standorte hinweg
Ausgeprägtes Organisationstalent und die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig strukturiert zu steuern
Sicheres Gespür für Markeninszenierung, Ästhetik, Abverkaufslogik und verkaufsfördernde Maßnahmen im Retail
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern und externen Dienstleistern
Analytisches Denken sowie Erfahrung im Monitoring und in der Auswertung von Kampagnen-Performance
Hands-on-Mentalität, hohe Eigenverantwortung und ein pragmatischer Lösungsansatz
Starke Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsstärke
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

WAS DICH BEI CFAB ERWARTET

Unbefristete Festanstellung
31 Urlaubstage
Vertrauensarbeitszeit & bis zu 2 Tage Home-Office pro Woche
Apple Equipment (MacBook, iPhone)
Dreimal pro Woche bezahltes Team-Mittagessen
Monatliche Sachzuwendungen nach Wahl (z. B. FitX-Abo oder Probonio)
Corporate Benefits und Rabatte
Maniküre- & Barber-Termine im Office
Monatliche Produktgutscheine
Ein persönlicher Gutschein am Geburtstag
Regelmäßige Teamevents & gemeinsame Feiern
Viel Raum für eigene Ideen, Eigenverantwortung und aktive Mitgestaltung

WAS UNS ANTREIBT

Wir leben eine Arbeitskultur, die von Kreativität, Leidenschaft und einem klaren Fokus auf Ergebnisse geprägt ist. Unser Ansatz „Von der Idee bis zum Alltag“ bedeutet, dass wir unsere Werte in jedem Schritt umsetzen – von der ersten Produktidee bis hin zu messbaren Erfolgen, die Umsatz, Reichweite und Wachstum vorantreiben.

Wir glauben: Du musst erst selbst für etwas brennen, um das Feuer in anderen zu entfachen.
Deshalb schaffen wir Raum für Leidenschaft, Eigeninitiative und echtes Engagement.

READY TO SHAPE THE FUTURE OF CFAB?

Let’s make it happen – gemeinsam, leidenschaftlich, mit Stil.

Retail Marketing Manager (m/w/d)

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