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Liz O’Neill Nachrichten und Nachrichtenarchiv

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Straffere Strukturen: Levi Strauss verteilt Führungsaufgaben neu

Der US-amerikanische Bekleidungsanbieter Levi Strauss & Co. hat seine Management-Strukturen gestrafft. Am Dienstag stellte das Unternehmen die neue Aufgabenverteilung im Führungsteam vor. Ziel der Maßnahme sei es, die „Geschwindigkeit und Flexibilität“ zu erhöhen, heißt es in einer Mitteilung. So würden unter anderem Entscheidungsprozesse...

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Levi Strauss baut Führungsteam um

Der US-amerikanische Bekleidungsanbieter Levi Strauss & Co. hat mit Wirkung zum 30. November einige Führungsposten umbesetzt und verschiedene Aufgabengebiete neu verteilt. Ziel der Maßnahmen sei es, das Unternehmen wendiger und digitaler zu machen, um „schneller und wirkungsvoller auf den Markt reagieren zu können“, erklärte der Denim-Spezialist...

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