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Artikel von Simone Preuss
Simone Preuss ist freiberufliche Journalistin und spezialisiert auf Modeproduktion, Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung. Sie arbeitet seit 2012 mit FashionUnited zusammen und hat dabei wertvolle Einblicke in eine sich ständig verändernde Branche gewonnen.
Von Worten zu wirkungsvollen Taten: OECD-Forum drängt auf Branchenwandel
Die Hauptsitzung der Organisation für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung (OECD) 2026 zur Sorgfaltspflicht im Bekleidungs- und Schuhsektor konzentrierte sich in diesem Jahr auf den dringenden Übergang von einer Kultur der reinen Vorschriftenerfüllung hin zu einer Kultur mit greifbarer Wirkung. Ein besonderer Schwerpunkt lag darauf,...
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Wie Primark x Coleen Rooney Textilarbeiter:innen in Bangladesch nützt
Eine hochkarätige Partnerschaft zwischen dem irischen Modehändler Primark und Coleen Rooney ist Berichten der britischen Presse zufolge Millionen wert. Medienpersönlichkeit Rooney, Ehefrau des Fußballers Wayne Rooney, wird das Gesicht einer neuen Athleisure-Kollektion des Discounters. Diese wird als „stilvoll und dennoch praktisch“ beschrieben....
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Bangladesch: Was bedeuten die Wahlergebnisse für den Bekleidungs- und Textilsektor?
Nach den beispiellosen Unruhen Ende 2024 und der darauffolgenden Übergangsregierung wählte Bangladesch am vergangenen Donnerstag eine neue Regierung. Die Ergebnisse wurden am Freitag, dem 13. Februar 2026 bekannt gegeben: Das von der BNP geführte Bündnis gewann 209 Sitze und der von der Jamaat geführte Block sicherte sich 68 der 297 Wahlkreise,...
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HDE bezieht Stellung gegen Abschaffung von Minijobs
Angesichts der aktuellen Debatte über eine Abschaffung oder Einschränkung von Minijobs — geringfügige Beschäftigungen mit einem maximalen monatlichen Einkommen von derzeit 556 Euro — hat der Handelsverband Deutschland (HDE) Stellung bezogen. Er erklärt die Bedeutung für den Einzelhandel, der in Deutschland mehr als 3,1 Millionen Menschen beschä...
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Die besten Arbeitgeber:innen der Schweiz
Ein aktuelles Ranking von Statista und der Handelszeitung für das Jahr 2026 zeichnet die besten Arbeitgebenden der Schweiz aus. Die Ergebnisse basieren auf einer Online-Umfrage von über 15.000 Mitarbeitenden und 1.800 Betrieben. Die Unternehmen, die es unter die Top 250 schafften, zeichnen sich in Bereichen wie Gehalt, Arbeitsbedingungen,...
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Das bestgehütete Geheimnis der Modebranche: Heimarbeiter:innen
Sie schneiden lose Fäden ab, nähen Knöpfe, Reißverschlüsse und Haken an und säumen Kleidungsstücke. Sie sticken und verzieren mit Perlen und Pailletten. Sie bemalen Stoffe von Hand, knüpfen Quasten und falten Kleidungsstücke für den Versand in Polybeutel. Sie übernehmen sogar Kantenfärbungen oder Ziernähte für Accessoires. Es gibt kaum eine...
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Zalando, About You, Asos & Co. führen uniformes Rahmenwerk und digitales Compliance-Tool für die Branche ein
Wie können Modeunternehmen die Anforderungen an Nachhaltigkeits- und Lieferkettendaten erfüllen, ohne Daten doppelt zu erfassen oder einen erheblichen Verwaltungsaufwand zu schaffen? Das gilt insbesondere für kleine und mittlere Unternehmen (KMU). Sieben große Einzelhändler:innen und die gemeinnützigen Organisationen Cascale und Fair Wear haben...
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Wie kann der digitale Produktpass die OECD-Sorgfaltspflicht in globalen Modelieferketten unterstützen?
Der digitale Produktpass (DPP) dient als strukturierter digitaler Datensatz im Rahmen der Ökodesign-Verordnung für nachhaltige Produkte (ESPR). Diese Pässe ersetzen nicht die Sorgfaltspflicht. Sie fungieren vielmehr als „strukturierte Container“ für die zu ihrer Unterstützung notwendigen Daten. Das betonte Catherine Lomonaco, Gründerin von...
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Neue Initiative will Herstellende dabei unterstützen, den Branchenwandel anzuführen
Wie können Bekleidungshersteller:innen den ökologischen Wandel ermöglichen? Und wie können sie dies auf eine national koordinierte, strukturierte und länderspezifische Weise tun? Zu diesem Zweck wurde vor einigen Jahren die von Hersteller:innen geführte Plattform ATTI (Apparel and Textile Transformation Initiative) konzipiert und 2025 offiziell...
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Die besten Arbeitgeber Deutschlands
Eine aktuelle Statista-Analyse der besten Arbeitgeber Deutschlands zeigt eine deutliche Konzentration an der Spitze. Unangefochtener Spitzenreiter ist die Adidas AG mit einer Gesamtpunktzahl von 83,23. Hiermit belegt das Unternehmen nicht nur den 1. Platz innerhalb der Branche, sondern erreicht auch im Gesamtranking aller deutschen Unternehmen...
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